Як працює рекрутинг
у сфері MilTech
Створено у співпраці з Dwarf Engineering. Розкриваємо специфіку найму в оборонних технологіях.
Про що ви дізнаєтесь
Ви дізнаєтеся, як влаштований рекрутинг у MilTech зсередини: від специфіки опису вакансій і стратегій пошуку кандидатів — до перевірок безпеки та етичних дилем, з якими стикаються рекрутери при пошуку фахівців, що наближають перемогу.
Цей модуль допоможе зрозуміти, чи підходить вам ця сфера, як підготуватися до роботи з MilTech-вакансіями та що компанії очікують від рекрутерів і кандидатів.
Що ви вивчите
MilTech vs IT
Що таке MilTech і чим він фундаментально відрізняється від класичного IT.
Процес відбору
Як влаштований процес відбору та найму в MilTech-компаніях.
Ролі та Вакансії
Які технічні та нетехнічні ролі найпоширеніші в секторі оборони.
Пошук кандидатів
Де і як шукати кандидатів у цій специфічній ніші.
Робота з ветеранами
Як правильно та етично працювати з ветеранами у процесі найму.
Безпека
Background checks, допуски, безпека та конфіденційність даних.
Доступ до модуля
Цей модуль є частиною курсу Recruitment від Mate academy. Він відкриває доступ до практичних знань і навичок, які допоможуть впевнено розпочати кар'єру в рекрутингу.
Для кого цей модуль
Тим, хто цікавиться роботою в MilTech і хоче зрозуміти процес відбору.
Тим, хто планує працювати з MilTech-вакансіями.
Рекрутерам та HR, які хочуть розширити експертизу та впевнено працювати з MilTech.
Як Mate academy
працює з MilTech
Партнерства
Прямі партнерства з MilTech-компаніями для працевлаштування найкращих випускників у команди.
Social Drone
Доповнили програму практичними матеріалами по збірці дронів із Social Drone для отримання реального hard skills досвіду.
50+ Випускників
Понад 50 випускників вже працевлаштовано в MilTech сектор через наші прямі партнерства.